很多人都會說金錢不是萬能的，但是沒有金錢是萬萬不能的。這句話在現實中也得到了充分的印證。回想起剛開始工作的時候，國企的領導總是強調奉獻神，讓我們把廠當家一樣對待。那時候，大家都覺悟很高，即使沒有加班費也是全力以赴地工作。但隨著國企改革開放，有些國企變了私企，有些領導的年薪甚至是工人階級的幾十甚至幾百倍，于是錢的重要漸漸顯現出來。
比如說華為，他們通過給予足夠的薪酬，激勵每個員工為公司創造更大的價值，使得華為為了一個人才輩出的企業。但是現在很多人特別是那些拿著上千萬上億年薪的領導，卻總是強調大格局講奉獻，卻不愿意給予足夠的薪酬。這難免讓人產生疑問，如果沒有錢，談何奉獻？如果有人天天讓你奉獻加班，卻不愿支付相應的報酬，你還會選擇繼續干嗎？
金錢對于一個人來說，無疑是非常重要的。它不僅可以保障生活的品質，還可以激發個人的工作力，展現自己的價值。因此，在談論奉獻和大格局的時候，我們也不能忽視金錢的存在和作用。畢竟，沒有金錢的支持，很難讓人保持對工作和生活的熱。