今年76歲的張大媽是濟南某事業單位的退休職工，和77歲的王大媽都住在萬科花園，兩人是非常要好的朋友，經常一起買菜鍛煉，偶爾還能組織一場聚會。盡管王大媽是普通職工退休，但兩人的生活并沒有太大差距。然而，最近因為退休工資的漲幅問題，兩位老姐妹之間發生了矛盾，而矛盾的原因卻讓人啼笑皆非。

張大媽是事業單位的退休職工，的退休工資本來就很高，而且還得到了大額補發。除了每月漲了八百多塊錢之外，還額外獲得了兩塊多的補發。然而，由于當前整經濟環境不好，這些補發款項以各種補助的形式打到了的賬戶，比如蔬菜補等等。相比之下，王大媽每月只漲了二百多塊錢，而的補發款項也只按照二百多塊的標準給予。這導致了事業單位退休職工和普通職工之間存在巨大的差異，王大媽因此心生怨言并在小區抱怨了幾句。

俗話說好事不出門，壞事傳千里。王大媽的怨言不斷傳到了張大媽的耳朵里。雖然王大媽沒有點名道姓，但張大媽覺到這是在針對自己。于是，這兩位老姐們因此發生了爭吵，矛盾變得越來越激化，整個小區也因此分了兩派，大家各不相讓，最終不得不向市長熱線求助。

街道辦事非常重視這個問題，聯合區里的多個部門對此進行了解釋，然而仍然到了質疑。人們質疑的主要問題是，如果這種補助形式合理，為什麼要以蔬菜補助的形式發放？而如果不合理，為什麼這麼多年都一直執行下去？畢竟，無論事業單位還是普通職工，都是為人民服務的，既然工齡相同，為何存在如此巨大的差異？

總結來說，退休工資的差異引發了這對老年鄰居之間的矛盾，進而導致了小區部的分裂。這個問題引起了廣泛關注，但仍然沒有得到令人滿意的解決。