最近，《虹口區“三所聯”工作指引綠皮書（第一輯）》發布，其中包含了來自虹口區八個司法所的10篇工作指引。這些指引涵蓋了基層治理的各個方面，包括切中社會熱點時事的涉犬糾紛、加裝電梯矛盾調等主題，以及關乎民生的業接、工地矛盾、水糾紛、僵尸車整治等主題。此外，還有針對居委指定監護人、法定繼承、老娘舅參與調解以及無（限制）民事行為能力年人大額資金管理等主題的相關規范。

今年以來，“三所聯”矛盾糾紛化解機制呈現出良好的發展勢頭，發揮了示范引領作用。9月中旬，全市司法行政系統推廣深化“三所聯”工作機制現場會召開后，虹口區司法局堅持問題導向和目標導向，科學規劃布局，扎實有力地推進工作。他們不僅查找不足、補齊弱項，還通過建立律師智庫、中立評估專家委員會來提升“三所聯”機制的閉環力度。

與此同時，他們也放大優勢、創新思路，探索推“三所聯”工作持續健康發展的長效機制。在總結提煉轄區化解矛盾的經驗的基礎上，各司法所將個化理方法轉換為規范化、流程化的共解紛指引和特點機制，最終形了10篇可供借鑒推廣的工作指引。這些指引將為“三所”工作人員服務人民群眾的“法治利”，從多平臺聯協同化解矛盾糾紛的“小切口”手，一件件解決問題，一件件推發展，切實做好基層社會治理這篇“大文章”。

這次《綠皮書》的發布打造了以“覆蓋要廣、治理有效、復制可行”為核心的多元解紛“工箱”，推了基層社會治理的發展。這將為虹口區的司法工作提供有力的支持和指導，進一步提升基層社會治理的水平。