據《中華人民共和國勞合同法》、《事業單位人事管理條例》、《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》以及《臨夏州衛生健康系統臨聘人員管理辦法(試行)》(臨州衛〔2022〕91號)等文件的規定，臨夏州人民醫院西院區現面向社會公開招聘護理及輔助崗位聘用人員，以充實醫院的醫療衛生及輔助崗位人員隊伍。本文將介紹招聘計劃、招聘原則、招聘條件、優先招聘條件、招聘程序、考試程序、工資待遇及福利等相關容。
據招聘計劃，本次招聘計劃公開招聘111名人員，其中包括70名護理崗位人員（護理學專業64名，助產學專業6名）、6名藥學崗位人員、30名醫療相關專業的定額工資崗位人員（其中護理專業20名，不限專業10名）、以及5名工勤崗位人員（3名電工，2名水暖工）。
招聘原則是堅持德才兼備、公開公平、公正擇優的原則。而招聘條件方面，基本條件包括備中國國籍，有公民基本政治權利，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；遵守憲法和法律，品行端正，備崗位所需的專業知識及技能；適應崗位要求的條件和心理素質；畢業證、學位證所載專業名稱應與招聘崗位專業條件一致；熱醫療衛生工作，服從組織分配，有較強的事業心和奉獻神。此外，應聘人員還需要備履行崗位職責的能力，執業資格制度的崗位需要在一定時間取得相應的執業資格證書。
招聘程序包括報名、資格審核、筆試、面試、檢、考察、公示和聘用。報名采取網絡報名的方式，每名應聘人員限報一個崗位。報名前需仔細閱讀招聘公告及崗位計劃表，提的報考信息和材料必須真實、準確、有效。資格審核將據公告要求和招聘崗位條件，對應聘人員提的報名資料進行網上審核。筆試容為相關專業知識，采用閉卷方式進行，滿分100分，答題時間為120分鐘。面試采用結構化面試形式，重點測試考生的專業知識能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、應變能力及語言表達能力。檢標準及項目參照相關文件規定執行。最終績將據筆試績占70%和面試績占30%的比例計算。檢合格者將進考察環節。最終確定的聘用人員將與醫院簽訂勞合同，并按照規定辦理相關手續。
在工資待遇及福利方面，將按照醫院聘用人員相關規定執行。
需要注意的是，本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機構組織任何形式的考試輔導培訓，并且不收取考試費用。招聘工作將由第三方機構進行，以保證公正和嚴肅。同時，歡迎社會各界對招考工作進行監督。
以上是臨夏州人民醫院西院區公開招聘護理及輔助崗位人員的相關規定和程序，請有意應聘的人士仔細閱讀并按照要求參與招聘。如有任何疑問或需要進一步了解，請聯系提供的聯系電話。