在職場中，聰明的人總是能夠巧妙地化解各種尷尬局面，而相對的，很多“笨”的“老實人”常常不知道如何回復而一次次的陷困境中。

比如，當同事打探你的工資時，笨的你可能會老老實實地說出數字，而聰明的人則會運用調侃方式、模糊數字和問題踢回去的公式回答，巧妙地避開數字的直接回答。

又比如，當同事在領導面前你不配合工作時，笨的你可能會明明是你沒有說清楚要我干啥好吧！而聰明的人則會運用話說、點出同事責任、規范同事和強調團隊神的公式回答，巧妙地表達自己的觀點和期。

在酒桌上敬酒時，笨的你可能會啥也不說了，都在酒里，我干了！而聰明的人則會運用謝+回顧+后期合作+酒品的公式回答，巧妙地表達激之，回顧過去的合作，展未來的合作，并以禮酒的方式表示敬意。

在工作中同時進行多個任務時，笨的你可能會只好答應，心卻對任務的增加到焦慮和不滿。而聰明的人則會匯報現在的工作量，借力領導尋求減負的公式回答，巧妙地表達自己的困境并尋求領導的幫助和指導。

當有一個著急的項目需要同事配合加班時，笨的你可能會不滿地回答“讓我給你加班費？你這麼說我就不樂意了！這項目也不是我一個人的項目吧？你給我干活了啊？”而聰明的人則會共對方，用“我們/咱們”代替個人，利益分析的公式回答，巧妙地表達理解對方的心，并強調項目的重要和大家共同努力的利益。

在職場中，通是非常重要的能力。作為老實人，你可能不善于言辭，但一定要學會表達自己的想法和意見。只有這樣，才能更好地與同事合作，避免一些不必要的誤解和矛盾。