今年以來，紫縣人社局深學習貫徹新時代中國特社會主義思想，全面貫徹落實黨的二十大神，持續推進“三個年”活部署和縣委、縣政府的工作要求。該局積極以黨建促行、學習提思想、服務展形象，全面培育干部“勤快嚴實細廉”工作作風，取得了新的進展和效，形了一支作風、本領強、敢擔當的人社隊伍。

在黨建引領下，紫縣人社局認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，研究制定黨組工作要點，始終做到黨建工作與人社工作同安排、同部署、同落實。該局積極開展“模范機關黨支部”創建工作，認真開展黨組織生活，嚴格落實黨制度，定期召開民主生活會、組織生活會等工作。組織開展主題黨日活5次，扎實做好黨員的教育培訓、組織管理等工作。通過全面落實“五同”工作機制，該局扎實推進“雙報到”工作，為社區提供資金支持，解決殘疾人就業問題，促進群眾增收。

為了夯實思想基礎，紫縣人社局嚴格落實“第一議題”制度，將黨的二十大神、黨中央決策部署貫穿于學習中心組學習、支部學習會中。通過領導領學、集中研討學等方式，該局堅持不懈用新時代中國特社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推工作。在主題教育開展中，紫縣人社局圍繞“學思想、強黨、重實踐、建新功”的總要求，認真組織學習，并定期舉辦“人社大講堂”等活。通過各類集中學習、業務實訓等方式，該局提升了黨員、干部學思用貫通、知信行統一的能力，進一步提振了干事創業、擔當作為的氣神。

在服務方面，紫縣人社局以民為本，靶向準施策，優化服務措施，穩就業、惠民生，傾心做好各項服務工作。通過提升服務質量，實施萬人就業穩崗行，該局功建首家“零工市場”，解決了縣“零散”勞力資源問題。同時，該局健全了黨員干部服務企業聯系制度，確保政策落實不走樣。截至目前，紫縣人社局農村勞力轉移就業11萬人，城鎮新增就業2067人，職業技能培訓5908人次，為企業提供各類獎補資金，惠及了城鄉就業人員4萬余人。

紫縣人社局還積極推進“放管服”改革，優化營商環境，提升服務質效。通過實施“一網通辦”“最多跑一次”改革，該局實現了群眾“最多跑一次”，并推行線上服務，為群眾提供便利。在社保經辦方面，紫縣人社局通過線上平臺和手機終端服務，實現了單位業務“網上辦”和個人業務“掌上辦”，確保企業在政策上到穩崗返還政策。

為了狠抓工作落實，紫縣人社局明確了重點任務，細化了措施和責任主，不斷推進工作任務。該局強化督導考核，召開推進會和專項督導，及時督辦整改問題，持續激勵干部在服務群眾的獲得中長。通過開展領導班子實干實績綜合研判，該局進一步加強了工作推進和督導工作。

紫縣人社局在全面貫徹黨的要求方面取得了顯著效，為深做好新征程人社工作奠定了堅實思想基礎。同時，該局在黨建引領、服務群眾、提升服務質效、狠抓工作落實等方面也取得了新的進展。這些努力有力地推了紫縣人社工作的發展，為縣域經濟社會的進步做出了貢獻。