社上的爭端：打人事件引發的法律責任和賠償糾紛

近日，南寧發生了一起引人注目的打人事件。在某個店門口，一名白男子對著一名黑男子連續打了好幾個耳，令人不解的是，黑男子卻一直沒有還手。這引發了人們對于黑男子所犯錯的質疑。經過了解，才發現這起事件中兩個人都有問題。

事的起因是這樣的，黑男子在一家桶裝水店工作，但在送水工作中經常被客戶投訴。每次一投訴，老板梁士就會扣他的工資。這讓他非常惱怒，于是在朋友圈公開罵了老板，發泄了自己的不滿。然而，他沒有料到，這個發泄行為被老板的弟弟發現了。于是，弟弟上門質問黑男子為什麼這樣做，而在質問的同時，還對他進行了毆打。黑男子自知理虧，所以沒有還手。

從這一幕可以看出，白男子對自己的姐姐非常維護，這說明姐姐平時對他也很好。黑男子侵犯了別人的名譽權，給別人帶來了困擾和傷害。因為他的罵人行為激怒了上級的弟弟，導致他遭了毆打。雖然黑男子確實有錯，但打人絕不是解決問題的方式。黑男子知道自己有問題，所以沒有反駁，任由對方手，然而這卻給他帶來了和心理上的傷害。為了治療這幾個耳帶來的傷害，他花費了700多塊錢的醫療費用，并可能需要更長時間來恢復健康。此外，他的工作和社生活也可能到影響，因為這可能讓別人對他產生不好的印象，甚至不愿意與他合作或往。

總結起來，這個男子在社上罵上級是不合法的，侵犯了別人的名譽權，他應該承擔相應的法律責任和賠償責任。而他的上級弟弟打人的行為也是不合法的，屬于暴力行為。在此事件之后，白男子提出了1000元的賠償方案，但黑男子表示不能接，并將通過法律訴訟來維護自權益。因此，白男子可能會面臨刑事指控和民事賠償責任。

最后，這起事件提醒我們，在社上發表言論時一定要小心謹慎，避免說出可能引起他人不滿的話語，以免給自己和別人帶來不必要的麻煩。對于這起事件，我們想知道各位讀者的看法。