最近，我在網上看到了一個帖子，容是一個孩子今年從清華畢業，已經得到了4個崗位可以選擇，但對于如何做出選擇到猶豫不決，于是向大家尋求幫助。這四個崗位分別是：1.華為科技，月薪17000元，14薪，工作3年后可以獲得票；2.國家電網，月薪8000元（包括績效考核），提供北京戶口，住宿；3.阿里，月薪12000元，16薪，承諾快速晉升，3年后工資可能增長到30000元，票按照績效獎勵，但需要等待5年行權期；4.在他的家鄉為一名選調生，進公務員編制，檔案存放在省市組織部門，月薪4800元，全面的福利，提供食堂，并且基本上沒有其他花費，可以照顧父母。這位清華大學畢業生可以說是非常優秀了，幾乎拿到了最搶手的幾個崗位。這四個崗位分別代表了中國科技領軍者華為、國企的扛把子國家電網、互聯網金融的領軍企業阿里以及公務員隊伍的選調生。這幾個崗位都非常牛，選擇哪一個都是無可厚非的，但是通過評論區的觀察發現，大多數人傾向于選擇國家電網或者公務員。他們選擇國家電網的原因很簡單，國家電網待遇好，工作穩定，還可以擁有北京戶口；選擇公務員的原因則是工作穩定，退休待遇優厚，社會地位高，還有清華起點高，有好的前途，離家近可以照顧家人等等。雖然也有人選擇華為和阿里，認為年輕人應該有事業追求，有國家擔當，應該選擇能斗的事業。但是最近華為、騰訊、阿里紛紛裁員的消息讓許多年輕人到擔憂。我也非常欣賞有擔當、有闖勁的年輕人，希清華大學的國之英才能夠到華為、阿里等前沿行業拼搏斗，因為只有這樣，我們的國家才有希，才有未來。然而，通過評論區的反映卻發現，選擇到華為和阿里的人不足十分之一。雖然這個帖子的跟評數據可能不能說明太多問題，但它確實反映出了社會就業心態。大多數人更傾向于穩定，年輕時可以闖一闖，但老了怎麼辦？所以他們選擇了一份安穩的工作，這樣才能后顧無憂。此外，互聯網大廠和金融行業雖然待遇優厚，但工作辛苦，讓人而生畏。還有人追求本位，這種心態不僅存在于北方，南方地區也逐漸興起。過這幾種心態，我們可以看到制外的差距太大。非民營單位對民營經濟有著碾優勢，而近幾年的疫更加劇了這種差距。這種局面持續時間久了，自然會在大家心中形一種“定式”，即制工作一定是好于民營企業。如果不能盡快扭轉這種局面，我們更多的清華、北大乃至985、211大學畢業生都會涌向制。然而，這樣一來，誰來挑起科技振興的重擔？誰來打破國的科技封鎖？誰來推自主創新？我希有理想的年輕人能堅定自己的志向，大膽追求屬于自己的未來。同時，我們的國家也應該盡快扭轉這種局面，為創新創業者營造更好的發展環境和輿論環境。只有這樣，我們的國家才有希。對于這個問題，你怎麼看？你會選擇哪一個崗位呢？歡迎留言討論。