昨天看到一個帖子，一個26歲的人去瑞幸咖啡打工，卻因為年齡太大被嫌棄。這再次證實了年齡在職場中的重要。我的丈夫已經28歲了，而我已經給他40歲以后找不到工作的路做了規劃。其中一條路是在我姐姐的服裝廠打工，然后晚上還要去夜市擺攤賣腳腳，因為工廠工資太低；另一條路是去我哥哥的服裝店里學習做服裝批發生意；第三條路是從30歲開始跟我爸學做木工，然后自己接活；第四條路則是去面店打工半年學做面條，然后自己開家燉面。目前我最期待的是第四條路。我自己是傳專業出，目前是HR，是全世界最討厭的職業。我的規劃是在40歲之前充分實踐，為這個行業的專家。一旦找不到工作，我會開設自己的咨詢工作室，或者從事博主這一專業領域。當然，如果我們開面館的話，那就是全家人一起合作了。我才24歲，已經結婚生子，卻因此被拒絕。理由是擔心我因為孩子請假，工作分心。我曾經是電商金牌銷售，卻沒有想到會有找不到工作的一天。我已經找了半年工作了，依然沒有找到合適的。期間我試過擺攤和社區團購，但都失敗了。下一個嘗試方向就是買輛小電瓶車，去做眾包外賣，希能順利。我并不求大錢，只是不想為一個沒有收的家庭婦。我曾是獵頭，接的公司中，很會招收37歲以上的員工。這也是我離開這個行業的原因之一。30歲時，我在國有銀行工作，雖然不開心但是卻不敢辭職。因為我知道至目前的制還算是一個穩定的工作。如果不結婚不生子，這份工資對我一個人來說還滿足的。到50歲的時候，我應該早就還清了房貸，還有一定的積蓄，也許可以選擇辭職。不結婚不生子的好就是我有丟工作的勇氣。我38歲了，干了十幾年的自由職業，收較高，時間自由，但力也很大。新冠疫之后我的素質下降，我想過更輕松的生活，所以去年轉行了。但現在公司里的人都是00后和90后，我是年紀最大的，我只花了9000元就買了社保。我的業務基本能拿得起，工作沒有力，時間也自由。我曾問人力為何要招聘我，人力說第一是因為我專業，第二是因為我不像80后。這意味著我要顯得老一些才能被接。我的丈夫三月份被裁員，七月份辭職，現在我們一家人都依靠我娘家吃穿。我有失業保險和補償金，現在靠擺攤一個月能有兩千多的收。他辭了，到現在為止，找了一份工作，朋友幫他找到的，但沒干兩個月又不干了。現在他天天在家接送孩子、買菜、做飯，還要幫我擺攤，覺非常忙碌，一天也見不到幾面，幾乎不說話，我們甚至睡在不同的房間里。我想離婚，但他卻不同意，我覺自己快要抑郁了，現在總是想著離家出走。對于剛剛參加工作的同志們，要有明確而清醒的認識，不斷跳槽和下班后開拓自己的事業，才是未雨綢繆的最好選擇。我第一天上班就開始做自己的公司，如今過得非常舒適，而我的大學同學們卻都在痛苦之中。在中國，不要被學校和家庭里的傳統觀念所蒙蔽。