改變僚主義和形式主義的必然選擇：從本上改革僚制

形式主義與僚主義在現代社會中廣泛存在，其源在于僚制及其衍生出的工作方式。僚制決定了其工作方式必然是僚主義和形式主義的。如果我們想要消除僚主義和形式主義，就必須從本上改變僚制。只有當僚制從本上改變了，我們才能真正消除僚主義和形式主義的存在。

僚制作為一個歷史悠久的制度，其存在的本原因是為了保證社會的穩定和秩序。然而，隨著社會的發展和變化，僚制也逐漸暴出了其固有的問題，其中最為顯著的就是形式主義和僚主義的存在。形式主義指的是過于重視形式、程序和規章制度，而忽視了實質容和效果的現象。僚主義則指的是過于依賴權威和規章制度，而忽視了人和公眾利益的現象。形式主義和僚主義的存在使得僚制的運行變得僵化和繁瑣，不僅影響了工作效率，也阻礙了社會的進步。

在這種況下，改變僚制為了必然的選擇。然而，改變僚制并非易事，它需要我們從制度、觀念和行為三個層面進行深的改革。

在制度層面，我們需要建立一套更加公正、公平和明的制度，以替代現有的僚制。這套制度需要能夠保障公眾的基本權利，同時也需要能夠有效地約束和監督政府的權力。只有這樣，我們才能從本上消除形式主義和僚主義的存在。

在觀念層面，我們需要改變現有的權威主義和規章主義的思維方式，轉向更加注重人和公眾利益的思維方式。這需要我們在教育和培訓中，注重培養公民的獨立思考能力和公正判斷能力。

在行為層面，我們需要通過激勵和懲罰機制，引導政府員更加注重實質工作，而不是形式工作。這需要我們建立一套公正、公平和明的評價機制，以此來評價政府員的工作表現。

只有從制度、觀念和行為三個層面進行深改革，我們才能真正改變僚制，從而徹底消除僚主義和形式主義。這不僅是一種必然選擇，也是我們社會進步的必要條件。因此，我們應該共同努力，推僚制的改革，建立一個更加高效、公正和明的社會。