小區保安作為社區的守護者，承擔著確保居民安全和維護秩序的重要責任。而在保安是否應該給業主敬禮這個問題上，涉及到了職業禮儀和社區文化的融。敬禮作為一種禮儀，通常在軍隊、警察等紀律較強的組織中更為常見，它現了對上級或同僚的尊重。在小區保安的工作中，他們與業主之間更多是基于服務與被服務的關系，而非嚴格的上下級關系。因此，從這個角度來看，保安給業主敬禮并非必要。
然而，敬禮也可以被視為一種友好的社行為，它能夠傳遞出保安對業主的尊重和歡迎。在一些高端小區或注重服務質量的社區，保安敬禮可能被視為一種高標準服務的現，有助于營造和諧、尊重的社區氛圍。在實際作中，是否敬禮應據小區的文化和業主的期來決定。如果業主普遍認為敬禮是必要的，那麼保安在適當的時候給予敬禮可以增進雙方的關系。反之，如果業主對此沒有特別要求，或者認為敬禮過于正式，那麼保安可以采取更為自然、友好的問候方式。
總之，小區保安是否給業主敬禮，應以尊重業主意愿和維護社區和諧為前提。通過通和觀察，保安可以找到最適合自己小區的禮儀方式，既能現職業素養，又能保持與業主的良好互。在這個問題上，職業禮儀和社區文化的融合是一個需要靈活理的議題。