實習生的職場尷尬
來公司實習半年了，一共我們三個實習生，另外兩人陸續離開。近日無所事事，和部門經理開玩笑：“我這邊沒啥任務了，咋還不辭退了我”。經理回到：“可不行，沒個臨時工，萬一出事了咋辦。”這是一則100字不到的幽默笑話，卻也是對實習生在職場中的尷尬地位的一種暗示。
實習生，在職場中就像是一個訓的學員，在有經驗的人的指導下學習實際工作經驗，好讓自己更快更好的加到這個工作當中。他們往往被人們上了“廉價勞力”“打雜”的標簽。很多時候還被莫名其妙地拉出來背鍋。實習生他們也是人，也是需要被尊重的。
有一些企業實習生跟正式員工區別對待太明顯。薪資、各種福利有差異可能還可以理解，飲水機這個紙條是看不起誰呢？我是看不下去也待不下去的。他們也有自知之明的，自己經驗比前輩就得多做多學習。但不能因為經驗就得低人一等吧。
環境會影響實習生的進步和發展，給他們一個輕松的環境，他們才不會張到犯錯。實習生出來工作晚，經驗不一定比過來人多，但他們也是有自己的思想，有有趣的靈魂的。記得之前在網絡上看到四川一名警校生的實習日記，真的太可，太逗了。每一個在職場工作過的人，大多數是從實習生長起來的，你有過什麼難忘的實習經歷呢？