古代學者必須有老師。老師是傳播知識、傳授技能、解答疑的人。如今，在福建省福州市的檢察機關，青年干警們也有老師——檢察導師對學徒進行政治引導、業務指導和品德督導。他們通過傳遞思想、傳授經驗和傳承作風，努力確保每一起案件都能高質量高效地完。“提高政治站位，更全面地看待問題，更周地想出解決辦法，更執著地為民司法。這是我過去一年中最大的收獲。”最近在以“傳承”為主題的“榕檢·好青年”檢察師徒沙龍上，福州市檢察機關青年干警代表分了師徒結對一年來的變化。他們表示，每一點進步都得益于導師的引領、示范和督促。在黨的二十大報告中，強調“全黨要把青年工作作為戰略工作來抓”。福州市檢察院通過舉辦兩級院檢察師徒沙龍、導師講座、主旨演講、專題辯論等活，加強思想流、經驗傳承、互促進步，把“傳幫帶”形象化，讓“傳承”更細、更、更有活力。這些活還幫助將優秀檢察學到的習近平新時代中國特社會主義思想轉化為全面提升檢察人員高質量履行法律監督職責的強大力。傳統文化與人才培養的有效途徑“師帶徒”是中華文化的優良傳統和人才培養的有效途徑。老一輩的檢察們的優秀品德、法治信仰和為民懷需要一代又一代青年干警繼承。在2022年3月，福州市檢察機關召開了“德藝傳承·扶育英才”高級檢察“傳幫帶”活。同時，兩級檢察院“素能提升工程”全面啟，“一對一”結師徒102對，其中刑事檢察領域68對，民事檢察、行政檢察領域21對，公益訴訟檢察領域13對。福州市檢察院所有高級檢察都被聘為職業導師，40名檢察人員則作為“檢察名師”，為新職的青年干警和有潛質的先進苗子提供幫助。師徒“傳幫帶”以兩年為培養期限。每年初，導師綜合徒弟的特質、能力，制定“個化”《傳幫帶年度培養計劃書》。徒弟平時與導師“共學共研共辦案”，年底提《年度長報告》。對教學好的導師、學得好的徒弟，優先晉職晉級，給予表彰獎勵。新時代的檢察品德要好，本領要高，能力要強。因此，福州市檢察院提出了“傳幫帶”目標：讓徒弟們的綜合素質跟上檢察工作高質量發展要求。為了幫助徒弟更好更快地“出師”，“傳幫帶”方案提出了不任務。它要求傳承幫助到位，讓徒弟為業務骨干、辦案能手，為培育全國全省業務專家、領軍人才奠定基礎。此外，為了保證辦案“三個效果”有機統一，推工作到位，福州市檢察院還將傳幫帶工作與貫徹最高檢部署要求相結合。福州市檢察院以百分制對師徒“傳幫帶”果進行量化考核，形閉環管理。得益于檢察師徒制的傳承力量，2022年，福州市檢察機關業務質效、隊伍素能再上新臺階：19項業務指標居全省首位，62篇論文獲國家級、省級獎項，63個集和72名個人到省級以上表彰，涌現出全國檢察機關優秀辦案團隊，兩級院全部進全國檢察宣傳先進行列。傳幫帶，傳承神境界、幫助業務素養、帶出作風品格。通過師徒傳承這一實踐過程，青年干警可以深刻悟中華尊師重教文化、匠人匠心神、追求崇高思想境界，形向上向善的力量。