近日,在浙江湖州的一家發生了一起令人震驚的職場糾紛。據悉,這起事件發生在11月24日,當事人小董(化名)今年剛滿20歲,只在企業工作了七天就被領導辭退,引發了他的不滿,于是他找到記者料。令人意外的是,小董被辭退的原因僅僅是因為在與老板娘打照面時稱呼為“花姑娘”。小董在上班途中偶遇到老板娘,他第一句話竟然是以“花姑娘”開頭。十分鐘后,小董被單獨約去談話,管理人員告訴他:“你的資質不符合我們公司招聘人才的要求,現在你被辭退了。”小董心里郁悶不解,他不明白自己明明工作得很好,為什麼突然被辭退。于是他回憶起與老板娘的那次偶遇,他才意識到可能是因為這個原因。為了了解真相,小董多次詢問車間主管,最終揭開了謎底。車間主管對他說:“好好想想,你剛才和老板娘對話時,是不是說了什麼不該說的?”另一個領導也調侃道:“小董啊,你這次打照面說的話也太過分了。”小董明白了實后覺得很不甘心,所以決定向記者料。他告訴記者:“那天看到老板娘來廠里,本來我也沒準備打招呼,可就是迎面上了,總得說點什麼吧,然后我看老板娘打扮得很漂亮,于是‘禮貌’地向招呼了一聲‘花姑娘’。”老板娘有點驚訝,又問了一遍:“你剛剛說的是什麼?”我就把那個“花姑娘”重復說了一次。老板娘聽完也沒說什麼,我就沒把這事放在心里。結果過了十幾分鐘,車間管理部門的領導就約我談話,通知我被辭退了。

小董講完自己的遭遇后解釋說,他覺得自己打招呼的方式很正常,就像在路邊遇見漂亮的生時會不自地喊一句“”一樣。他承認這句話可能有點另類,但他心里并沒有對老板娘不尊重的想法。他認為公司僅僅因為他打招呼的方式就辭退自己,實在太不公平了。此外,小董還委屈地表示:“我進工廠以來,那也是第一次見到老板娘,以前都沒見過,本不知道份。”小董坦誠地表示他很后悔,他很喜歡這份工作,現在卻因為一句話而遭遇這種結果,實在太不甘心了。

為了解開小董的心結,記者跟隨他一起來到他被辭退前的工作單位了解況。相關管理人員拿出了小董職時簽訂的勞合同,其中有一條容指出:“在試用期間,公司有權將不符合繼續任職條件的員工解雇。”小董在試用期,因此公司的做法是合理有效的。小董的前上司也表示,新員工職時通常會有試用期,公司對員工的去留有選擇權,員工也有這個權利。他解釋說小董被辭退前經常懶,車間有照片和其他領導找他談話的證據。小董承認自己以前在工作中有不足之,但他辯解說:“你們提出這些問題后,我不是已經改正了嗎?”從小董的角度來看,他覺得前上司說的都是過去的事,主要的原因恐怕還是與老板娘有關。但前上司表示,小董被解雇的原因與老板娘完全無關,最重要的原因是小董個人工作能力不足。之后他計算了小董的一周工資,承諾在五天會結清。

發展到這一步,小董的不滿也消散了,雙方在記者面前達了一致。工廠方面仍然對小董的打招呼方式進行了嚴厲批評,指出不論和誰打招呼都不允許使用那樣的方式。作為一個年人,做事說話必須經過考慮,如果每個人都像小董這樣,社會將會什麼樣子?小董在記者詢問他是否接工廠方面的批評時,才恍然大悟,表示已經意識到自己的錯誤。

這起事件一經發布到網上,立即引起了廣大群眾的熱議,人們紛紛發表自己的意見。一部分網友認為公司的做法是正確的,一個正常人竟然在職場中說出這種話,無論工作能力還是素質都存在缺陷。還有些網友表示在職場中必須遵守規則,像小董這樣的打招呼方式確實對不夠尊重。大多數網友支持公司管理層開除小董,認為他的行為非常低素質。也有一些更理客觀的網友表示,一個正經人在打招呼時本不可能用“花姑娘”這樣的詞匯,作為一名國人,對“花姑娘”這個詞背后所蘊含的歷史意義幾乎無人不知。他們認為小董無知地理所當然地使用這樣的詞匯是令人匪夷所思的。許多網友附和道,“開除小董是正確的選擇。”這起事件讓現代年輕人在職場中對自己的言行有了更規范的約束和新的認識。同時,許多公司在理職場事宜時也更加注重員工的心素質審核與培養。最后,希類似這種詞匯盡量不要在國人口中出現,畢竟國恥不可忘;同時也希公司在引導新員工的過程中能夠更加包容和友善,營造舒適和融洽的職場文化氛圍。